每个人的职场生活皆有不顺遂之处，然而有在人在承受职场压力之下，依然能用自己的步调过得依然自在。这类人通常已将职场好坏事看得十分透彻，既然无力改变大环境，就透过调整心态在职场上生存的更自在豁达。
１．公司不是学校，不是让你慢慢学习的地方
- 刚进一间新的公司的确需要一段时间的适应与学习期，但职场的残酷在于，你必须尽可能在短时间内熟悉并上手工作
- 公司并非花钱请你来“慢慢学习”，而是需要你替公司获得更多利益
- 若无法尽快体现自己的价值，需要即战力的甲方或许会直接请你走人，再找另一位更适合的人选
２．没有人欠你任何事、你也不欠任何人
- 每个人都要对自己的工作负责，就算跟某些同事、主管很要好，他们也没有义务帮你完成你份内的工作
- 同事是自发性的帮助当然很好，但绝对别把他人的善意当成理所当然
- 职场上没有人帮你才是正常状况，因此有人帮忙更要懂得感激
- 反之，你也不需要因为没有帮其他人完成他们的工作而觉得内疚，你们原本就两不相欠。
３．不论换到哪间公司，一定都有你不喜欢的那种同事/上司
- 遇到恶同事/主管时，常会萌生干脆直接换新公司，到新环境重新开始的想法
- 但遗憾的是，恶同事/主管在职场上比比皆是，或许换了新环境也无法摆脱这类人的纠缠
- 不妨先冷静下来仔细思考，这份工作其他的优点是否能压过缺点，理性权衡完利与弊后再作决定
４．除非你是老闆，否則員工永远都是可以被取代的人
- 不要以为自己多重要、多无法取代；除非你是老板，不然公司永远都找得到人取代你
- 了解自己在职场这盘棋上的位置在哪，往对的方向前进
- 不如多增值自己，学习不同产业知识，让自己成为更有竞争力、更难取代的人
5. 没有最完美的工作，只有“你能接受”同时“能接受你”的工作
- 职场上不可能有100%完美的工作，
- 找个“你能接受”同时也“接受你”的工作就相当重要
- “你能接受”表示在你能力范围能够胜任、也有兴趣持续做下去
- “能接受你”则是公司认可你的实力、你能发挥作用替公司带来利益或价值
（报导整理自harpersbazaar）